Аналіз мотиваційного потенціалу керівника та розробка програми його підвищення на прикладі ПП Насолода
Характеристика роботи
Зміст
Вступ. 3
Розділ І. Визначення сутності поняття “мотивація”. 5
1.1. Мотивація людини. 5
1.2 Теорії мотивації 10
1.3. Аналіз стимулюючих чинників та розробка методів підвищення мотиваційного впливу на підлеглих. 16
1.3.1. Аналіз та розробка моральних стимулів. 17
1.3.2. Аналіз та розробка матеріальних стимулів. 24
1.4. Мотивація-досвід закордонних країн. 27
Розділ ІІ. Аналіз процесу удосконалення методів мотиваційного впливу на прикладі ПП “Насолода”. 29
2.1. Коротка характеристика підприємства. 29
2.2. Організаційна структура ПП “Насолода”. 29
2.3. Характеристика діяльності ПП “Насолода”. 29
2.4. Аналіз методів мотиваційного впливу на ПП “Насолода”. 30
Висновок. 33
Використана література. 35